為提升職工工作能力，增強情商領(lǐng)導力，做智慧的管理者，7月11日，檢測公司工會特邀西南交大政企中心首席顧問張顧嚴老師在檢測公司授課。檢測公司領(lǐng)導班子成員、母體各部門人員、所屬各項目試驗室負責人總計120余人參加了大講堂活動。

檢測公司黨總支書記、董事長卞寶林對首屆大講堂開班作動員講話。他指出隨著檢測公司發(fā)展規(guī)模的不斷壯大，員工數(shù)量的不斷增加，如何加強對企業(yè)、對員工的高效管理是當前管理者需要重視的問題。他要求要以大講堂為學習平臺，切實起到增強職工學習能力，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，提高工作質(zhì)量的效果，為加快檢測公司發(fā)展貢獻力量。

培訓中，張顧嚴老師全天以《上下管理與結(jié)果導向》和《高情商快速識人》為主題，將個人管理經(jīng)歷、企業(yè)咨詢案例和心理學、行為學進行有機結(jié)合，授課內(nèi)容豐富充實，授課風格輕松詼諧，充分調(diào)動了學員的學習興趣，讓學員在快樂學習中掌握知識，領(lǐng)悟到如何在工作中加強溝通，如何較好的提高執(zhí)行力，讓講課內(nèi)容真正做到了從企業(yè)中來，到企業(yè)中去。

培訓結(jié)束前，檢測公司副總經(jīng)理張鵬作為學員代表首先發(fā)言。他表示：“張老師豐富的知識，幽默、生動的授課方式，從不同層面、不同角度對企業(yè)管理、人才鑒識等理論知識層層引入，通過案例講本質(zhì)的方法，使我汲取了知識，開拓了視野?！睂W員代表劉宇則對老師的授課感悟頗深，他說：“今天張老師的課程給我的一個啟發(fā)就是學邏輯而不是學方法，所以今后在工作中要學邏輯，多思考。態(tài)度、能力、業(yè)績一直是檢測公司的用人導向，我也一定會堅持從這三個方面來提升自己的職業(yè)素養(yǎng)，保持良好的學習狀態(tài)。”

大講堂的成功舉辦，不僅為全體參培人員開拓了視野、豐富了知識儲備、提升了業(yè)務(wù)水平，更對于檢測公司各項管理能力水平的推動起到了積極作用。